我们 SBC 想谈谈与 LGBTQIA+ 群体相关的一个紧迫问题。尽管多年来已有多个法律先例强调了法律平等保护的价值，但它仍然经常受到挑战。尤其是在保险方面，监管已经落后于新时代的进步主义。一年 365 天，关注保险公司的歧视性做法至关重要。
在一个人过渡之后，有很多 过渡相关护理可能在医疗上是必要的。然而，并非所有保险公司都会考虑到这一点，也并非所有保险公司都会承保这些昂贵的必需品。这类与过渡相关的护理不能 明确排除在外根据 24 个州和哥伦比亚特区的规定。这一 共识是基于对《美国残疾人法案》（Americans with Disabilities Act）和《民权法案》（Civil Rights Act）第七章（Title VII）的宽泛但有争议的解释。尽管如此，这意味着超过 半数以上的州允许将变性人排除在医疗保险计划的医保范围之外。
保险公司可能试图以多种不同的方式来表述这些免责条款，但几乎在所有情况下，这些免责条款都被视为 歧视歧视。歧视性措辞的一些例子包括对以下项目的分类排除和限制 与过渡相关的护理或与过渡相关的程序。此外，他们不能因为一个人的以下情况而改变其保险费率或取消其保险 变性身份.保险公司最后也可以说是最常见的歧视性做法是拒绝承保通常与特定性别相关的护理。例如，一名变性妇女可能被推荐接受从妇科护理到前列腺检查的任何治疗，而保险公司都不应该以性别为由拒绝为其提供任何治疗。 基于性别.最终，她有权获得她的医疗服务提供者认为在医疗上合适的任何护理 医疗上适当的.
幸运的是 医疗保健计划健康保险市场上的医疗保健计划 www.healthcare.gov要求承保所有医学上认为适当的特定性别预防服务。这意味着，对于那些苦于找不到符合自己需求的保险的人来说，健康保险市场可能是众多可考虑的选择之一！
资源
"医疗保健" 了解你的权利全国变性人平等中心、
Landman, Keren."各州对跨性别者排斥的新挑战
医疗保险"。美国国家公共电台，2019 年 3 月 12 日、
"变性人医疗保险"。HealthCare.gov、
"哪些州禁止排斥变性人？Out2Enroll、
